L'avenant n°106 du 6 novembre 2015 relatif aux salaires a été étendu (J.O. du 27 mai 2016). Il entrera en vigueur le 1er juin 2016 sans effet rétroactif.
Cet avenant réévalue le salaire minimum conventionnel (SMC) de 0,35 %.
Le SMC passe de 1386,35 € à 1 391,20€.
Cette augmentation concerne tous les minima, ainsi que la prime conventionnelle d'ancienneté des salariés qui en bénéficient (salariés des groupes 1 à 6).
Attention! Le SMC des salariés du groupe 1 (chapitre 9) et des sportifs professionnels (chapitre 12) est actuellement inférieur au montant du SMIC. Pour ces derniers, le SMIC devra être appliqué (1466.62€ brut mensuel).
Cet avenant réévalue le salaire minimum conventionnel (SMC) de 0,35 %.
Le SMC passe de 1386,35 € à 1 391,20€.
Cette augmentation concerne tous les minima, ainsi que la prime conventionnelle d'ancienneté des salariés qui en bénéficient (salariés des groupes 1 à 6).
Attention! Le SMC des salariés du groupe 1 (chapitre 9) et des sportifs professionnels (chapitre 12) est actuellement inférieur au montant du SMIC. Pour ces derniers, le SMIC devra être appliqué (1466.62€ brut mensuel).
